根据淮教职〔2023〕20号文件《关于公布首批淮安市职业教育教师教学创新团队、“双师型”名师工作室和技艺技能传承创新平台建设单位的通知》要求，工作室职责如下：

一、坚持“德技双馨、专兼结合、守正创新”的建设理念和“建梯队、育名师、出成果、促发展”的建设思路。

二、充分发挥教学名师、技能大师的示范引领作用，遵循校企合作、产教融合的发展路径，着力培养一批教育教学改革创新骨干，打造一批优秀理论和实践成果，引领广大教师立德树人、专业成长、改革创新、教研技研攻关，为经济社会发展培养大批能工巧匠、高素质技术技能人才。

三、每年开展为期不少于3周的团队集中研修；三年培养培训团队以外不少于60名的专业骨干教师。

四、以教育教学改革和育人模式创新为重点，完善项目建设方案和年度计划，根据团队类型明晰建设定位和路径，细化建设目标、阶段任务和标准要求。

五、积极完成教育主管部门交予的其他工作任务。

2024年5月